То,что изготовлением ко-
лесниц для перевозки знати занимались неприкасаемые
показывает на то, что завоеватели-арии колесниц не
имели и их изготовление не входило в избранные реме-
сла,которыми занимались старшие касты.
При разложении первобытно-общинного строя и
появления деления по наличию частной собственности,
особенно при переходе к капитализму кастовые разли-
чия постепенно размывались и в конце-концов были от-
менены,как тормозившие общественное развитие Индии.
В идеальном социально-однородном обществе так-
же должно приобрести большее значение деление работ-
ников и их семей по сферам общества,то есть по виду
занятий на благо всего общества.
Так,например,всех работников в СССР можно раз-
делить по сферам экономической структуры общества
следующим образом(см.109):
Таблица 7
___________________________________________________
| Наименование сфер | Удельный вес |
| | (Все производители=100%) |
|---------------------|---------------------------|
| |1959г.|1980г.|1985г.|1990г.|
|---------------------|------|------|------|------|
| Сфера производства | 75 | 71,8 | 71,0 | 67,2 |
| Сфера распределения | 19,9 | 12,5 | 12,7 | 13,5 |
| Сфера воспитания | 3,5 | 13,5 | 14,1 | 16,6 |
| Сфера управления | 1,6 | 2,2 | 2,2 | 2,7 |
---------------------------------------------------
В настоящее время на распределение групп насе-
78
ления по экономическим сферам оказывает большое вли-
яние НТР.Изобретение 4-х элементного производственн-
ого механизма и следовательно автоматизация произво-
дственных процессов влечет за собой уменьшение числа
работников Сферы производства(за 1980-1990гг уменьш-
лось на 3,4 млн.чел)в пользу других сфер.
Кроме того изменение роли работника в произво-
дственном процессе и появление нового класса НИТЕР-
ов должно было существенно менять социальную струк-
туру производителей.
Так по СССР в период с 1980 г.по 1990 г.числ-
енность работников преимущественно умственного труда
возросла на 19%, а работников физического труда уме-
ньшилась на 2%.
Если сделать вольное предположение,что НТР до-
шла до своего логического конца,то будет ясно, что
работники преимущественно физического труда должны
будут,практически,исчезнуть,а на смену им во всех
сферах общества должны будут придти работники преим-
ущественно умственного труда - НИТЕР-ы.
Так в Сфере производства при,практически,полн-
остью автоматизированных производственных процессах
физический труд будет почти не нужен. Его бледное
подобие останется ввиде наладки и мелкого ремонта
автоматических устройств,но ввиду сложности последн-
их труд этот будет требовать настолько высокой квал-
ификации,что по своей сути будет приближаться к ум-
ственному.Массовой профессией в производстве станут
оператор и программист кибернетических производстве-
нных систем,то есть представителей НИТЕР-ов. Тем бо-
лее в научно-теоретических и научно-прикладных иссл-
едованиях и органах управления использующих в своей
деятельности ЭВМ в массовом количестве.
Что касается крупного ремонта отдельных частей
производственных систем,то даже сейчас выгоднее быс-
тро заменить вышедший из строя станок новым, чем на
время его ремонта останавливать весь производствен-
ный процесс.
Какая-то сравнительно небольшая часть работни-
ков преимущественно физитческого труда высокой квал-
ификации должна достаточно-долго сохраняться в обла-
сти опытного научного производства,где автоматизация
труда невозможна ввиду разнообразия и сложности экс-
периментальных работ.
В Сфере воспитания,естественно, весь основной
состав педагогов и медиков должен состоять из лиц,
79
имеющих высшее и средне-специальное образование и
занятых,фактически,преимущественно умственным трудом.
В Сфере управления широко использующей в своей
деятельности различные типы вычислительных машин та-
кже будут заняты,в основном, НИТЕР-ы, тем более что
управленческие кадры должны набираться из всех сфер
общества из наиболее квалифицированных представите-
лей их руководства,представляющих из себя,конечно,
НИТЕР-ов.Наиболее долго сохранятся работники преиму-
щественно физического труда в Сфере распределения -
он применяется в массовом порядке при обслуживании
потребителей. На наиболее сложных рабочих местах -
кассиров,учетчиков,товароведов и так далее будут ра-
ботать работники преимущественно умственного труда -
НИТЕР-ы.Кроме того в подсфере Искусства ввиду возра-
стающих требований зрителей с ростом цивилизации до-
лжны,практически,исчезнуть профессионалы-недоучки и
на их место придут талантливые исполнители с диплом-
ами о высшем образовании,то есть сплошь НИТЕР-ы.
Работники преимущественно физического труда
сохранятся лишь в области художественных промыслов:
чеканки,резьбы по дереву,кости и металлу,лепки,ков-
ки,живописи и так далее,хотя и для их профессионал-
изма, в принципе, специальное высшее и среднее обра-
зование не являются лишними.
Рассматривая социальную структуру общества не-
обходимо коснуться вопроса об основной низовой соци-
альной ячейке общества - семьи.
Исходя из необходимости исполнения обеих функ-
ций человеческого общества семья в настоящее время
обеспечивает за счет доходов ее работающих членов
функцию посильного удовлетворения потребностей всей
семьи,а также выполняет и функцию воспроизводства и
воспитания новых членов общества.
По мере движения к идеальному обществу будет
возрастать объем социальных гарантий, которые будет
брать на себя все общество в целом и в конце-концов
возьмет на себя экономическое обеспечение исполнения
обеих функций общества.
Что же останется на долю семьи? Она будет пре-
дставлять из себя союз двух любящих сердец на более
или менее длительный срок и обеспечение физического
воспроизводства и морального домашнего воспитания
сознательных членов общества.
"Но что придет на смену?Это определится,когда
вырастет новое поколение,(родившееся и выросшее при
80
отношениях без всякой экономической подоплеки).Ког-
да эти люди появятся,они отбросят ко всем чертям то,
что согласно нынешним представлениям им пологается
делать;они будут знать сами,как им поступать,и сами
выработают соответственное этому свое общественное
мнение о поступках каждого - и точка."(см.159).
81
4.ПРИНЦИПЫ УПРАВЛЕНИЯ ИДЕАЛЬНЫМ
ЧЕЛОВЕЧЕСКИМ ОБЩЕСТВОМ.
4.1.ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
4.1.1.ДЕРЕВО ЦЕЛЕЙ УПРАВЛЕНИЯ ОБЩЕСТВОМ
Основной целью управления идеальным человечес-
ким обществом является - обеспечение выполнения обе-
их функций человеческого общества.
"Всякий непосредственно общественный или совме-
стный труд,осуществляемый в сравнительно крупном ма-
сштабе нуждается в большей или меньшей степени в уп-
равлении,которое устанавливает согласованность между
индивидуальными работами и выполняет общие функции,
возникающие из движения всего производственного орг-
анизма в отличии от движения его самостоятельных ор-
ганов.
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58
лесниц для перевозки знати занимались неприкасаемые
показывает на то, что завоеватели-арии колесниц не
имели и их изготовление не входило в избранные реме-
сла,которыми занимались старшие касты.
При разложении первобытно-общинного строя и
появления деления по наличию частной собственности,
особенно при переходе к капитализму кастовые разли-
чия постепенно размывались и в конце-концов были от-
менены,как тормозившие общественное развитие Индии.
В идеальном социально-однородном обществе так-
же должно приобрести большее значение деление работ-
ников и их семей по сферам общества,то есть по виду
занятий на благо всего общества.
Так,например,всех работников в СССР можно раз-
делить по сферам экономической структуры общества
следующим образом(см.109):
Таблица 7
___________________________________________________
| Наименование сфер | Удельный вес |
| | (Все производители=100%) |
|---------------------|---------------------------|
| |1959г.|1980г.|1985г.|1990г.|
|---------------------|------|------|------|------|
| Сфера производства | 75 | 71,8 | 71,0 | 67,2 |
| Сфера распределения | 19,9 | 12,5 | 12,7 | 13,5 |
| Сфера воспитания | 3,5 | 13,5 | 14,1 | 16,6 |
| Сфера управления | 1,6 | 2,2 | 2,2 | 2,7 |
---------------------------------------------------
В настоящее время на распределение групп насе-
78
ления по экономическим сферам оказывает большое вли-
яние НТР.Изобретение 4-х элементного производственн-
ого механизма и следовательно автоматизация произво-
дственных процессов влечет за собой уменьшение числа
работников Сферы производства(за 1980-1990гг уменьш-
лось на 3,4 млн.чел)в пользу других сфер.
Кроме того изменение роли работника в произво-
дственном процессе и появление нового класса НИТЕР-
ов должно было существенно менять социальную струк-
туру производителей.
Так по СССР в период с 1980 г.по 1990 г.числ-
енность работников преимущественно умственного труда
возросла на 19%, а работников физического труда уме-
ньшилась на 2%.
Если сделать вольное предположение,что НТР до-
шла до своего логического конца,то будет ясно, что
работники преимущественно физического труда должны
будут,практически,исчезнуть,а на смену им во всех
сферах общества должны будут придти работники преим-
ущественно умственного труда - НИТЕР-ы.
Так в Сфере производства при,практически,полн-
остью автоматизированных производственных процессах
физический труд будет почти не нужен. Его бледное
подобие останется ввиде наладки и мелкого ремонта
автоматических устройств,но ввиду сложности последн-
их труд этот будет требовать настолько высокой квал-
ификации,что по своей сути будет приближаться к ум-
ственному.Массовой профессией в производстве станут
оператор и программист кибернетических производстве-
нных систем,то есть представителей НИТЕР-ов. Тем бо-
лее в научно-теоретических и научно-прикладных иссл-
едованиях и органах управления использующих в своей
деятельности ЭВМ в массовом количестве.
Что касается крупного ремонта отдельных частей
производственных систем,то даже сейчас выгоднее быс-
тро заменить вышедший из строя станок новым, чем на
время его ремонта останавливать весь производствен-
ный процесс.
Какая-то сравнительно небольшая часть работни-
ков преимущественно физитческого труда высокой квал-
ификации должна достаточно-долго сохраняться в обла-
сти опытного научного производства,где автоматизация
труда невозможна ввиду разнообразия и сложности экс-
периментальных работ.
В Сфере воспитания,естественно, весь основной
состав педагогов и медиков должен состоять из лиц,
79
имеющих высшее и средне-специальное образование и
занятых,фактически,преимущественно умственным трудом.
В Сфере управления широко использующей в своей
деятельности различные типы вычислительных машин та-
кже будут заняты,в основном, НИТЕР-ы, тем более что
управленческие кадры должны набираться из всех сфер
общества из наиболее квалифицированных представите-
лей их руководства,представляющих из себя,конечно,
НИТЕР-ов.Наиболее долго сохранятся работники преиму-
щественно физического труда в Сфере распределения -
он применяется в массовом порядке при обслуживании
потребителей. На наиболее сложных рабочих местах -
кассиров,учетчиков,товароведов и так далее будут ра-
ботать работники преимущественно умственного труда -
НИТЕР-ы.Кроме того в подсфере Искусства ввиду возра-
стающих требований зрителей с ростом цивилизации до-
лжны,практически,исчезнуть профессионалы-недоучки и
на их место придут талантливые исполнители с диплом-
ами о высшем образовании,то есть сплошь НИТЕР-ы.
Работники преимущественно физического труда
сохранятся лишь в области художественных промыслов:
чеканки,резьбы по дереву,кости и металлу,лепки,ков-
ки,живописи и так далее,хотя и для их профессионал-
изма, в принципе, специальное высшее и среднее обра-
зование не являются лишними.
Рассматривая социальную структуру общества не-
обходимо коснуться вопроса об основной низовой соци-
альной ячейке общества - семьи.
Исходя из необходимости исполнения обеих функ-
ций человеческого общества семья в настоящее время
обеспечивает за счет доходов ее работающих членов
функцию посильного удовлетворения потребностей всей
семьи,а также выполняет и функцию воспроизводства и
воспитания новых членов общества.
По мере движения к идеальному обществу будет
возрастать объем социальных гарантий, которые будет
брать на себя все общество в целом и в конце-концов
возьмет на себя экономическое обеспечение исполнения
обеих функций общества.
Что же останется на долю семьи? Она будет пре-
дставлять из себя союз двух любящих сердец на более
или менее длительный срок и обеспечение физического
воспроизводства и морального домашнего воспитания
сознательных членов общества.
"Но что придет на смену?Это определится,когда
вырастет новое поколение,(родившееся и выросшее при
80
отношениях без всякой экономической подоплеки).Ког-
да эти люди появятся,они отбросят ко всем чертям то,
что согласно нынешним представлениям им пологается
делать;они будут знать сами,как им поступать,и сами
выработают соответственное этому свое общественное
мнение о поступках каждого - и точка."(см.159).
81
4.ПРИНЦИПЫ УПРАВЛЕНИЯ ИДЕАЛЬНЫМ
ЧЕЛОВЕЧЕСКИМ ОБЩЕСТВОМ.
4.1.ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
4.1.1.ДЕРЕВО ЦЕЛЕЙ УПРАВЛЕНИЯ ОБЩЕСТВОМ
Основной целью управления идеальным человечес-
ким обществом является - обеспечение выполнения обе-
их функций человеческого общества.
"Всякий непосредственно общественный или совме-
стный труд,осуществляемый в сравнительно крупном ма-
сштабе нуждается в большей или меньшей степени в уп-
равлении,которое устанавливает согласованность между
индивидуальными работами и выполняет общие функции,
возникающие из движения всего производственного орг-
анизма в отличии от движения его самостоятельных ор-
ганов.
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58